Relação de documentos que o RH deve anexar ao Processo Único de Contagem de Tempo (PUCT)

Obs.: As cópias deverão ser autenticadas pelo servidor do órgão de origem.

- Apostila de Concessão de Adicional de Insalubridade (se fizer jus);
- Apostila de Concessão de Adicional de Periculosidade (se fizer jus), com a respectiva Certidão da Unidade que concedeu;
- Apostila de Gratificação de Representação Incorporada (se fizer jus);
- Apostila de Incorporação nos termos do Artigo 133 (se fizer jus);
- Apostila de RG ou nome (se houver mudança);
- Ato de Nomeação/Admissão;
- Certidão de Frequência (mod. 101);
- Certidão de Liquidação de Tempo/Contribuição (mod. 102 – Ratificada);
- Discriminativo de Proventos (Anexo III);
- Laudo médico (para Aposentadoria por Invalidez);
- Mapa carga horária (se professor);
- Portaria da sexta-parte (no caso de Ação Judicial, juntar a respectiva Apostila);
- Portaria do último Adicional de Tempo de Serviço concedido;
- Título de Promoção de Nível/Classe;
- Último enquadramento.